Florent Jacob

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• Version : β waves
• Personnage : Joaquin Cortès
• Date de recrutement : 7 mai 2030
• Fonction : Conseil d'administration - Administration & Logistique

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Etat par défaut quand on est en pleine possession de ses moyens :
  * Image renvoyée aux autres
  * Comportement (partiellement) conscient

→ 3 valeurs / Description de quelques lignes

• Enthousiasme
• Réussite
• Adaptation

“T'inquiète pas, je vais trouver une solution”

Se manifeste en cas de léger stress :
  * Construction (partiellement) consciente de soi (séries de valeurs, croyances, opinions, …)
  * Construit par l'éducation, l'expérience et la volonté

→ 3 valeurs / Description de quelques lignes

• Humanité
• Réussite
• Conciliation

“Il doit forcément y avoir une solution”

Comportement :
  * Instinctif : impulsif et non réfléchi
  * Anormal : rompt avec les normes sociales
  * Destructeur : auto-destructeur ou dangereux pour la communauté

→ Description de quelques lignes

Disparition de motivation, dégoût et mépris de ce que je fais et retour dans la foi :

• Pulsion :
  • Signe de croix, invocation du nom de Dieu : “Mon Dieu, donne-moi une solution”
  • Auto-critique, dénigrement : “je suis trop con”, “je fais de la merde”, …
• Transe : la Passion du Christ
  • Pénitence publique
  • Auto-mutilation, flagellation
  • Reproduction des stigmates christiques

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Déclencheur diminuant le stress psychologique - Pousse vers l'Être / le Paraître 
 
→ Au moins 2 avec les liens si nécessaire (musique, image, ...) 

• Une tasse chaude de maté tendue : Me rappelle ma grand-mère qui m'en servait pour me réconforter
• Stuck In The Middle With You : Me rappelle ma réussite en étant pris à Seishin - Annoncé pendant que la musique passait sur ma playlist

Déclencheur augmentant le stress psychologique - Pousse vers la Pulsion / la Transe  

→ Au moins 2 avec les liens si nécessaire (musique, image, ...)

• Blessures aux mains ou aux pieds : Me rappelle mon oncle qui s'est fait cloué sur une croix pour un rite religieux alors que j'étais très jeune
• Une main posée de manière ferme ou par surprise sur moi : Me rappelle mon voyage vers l'Europe - Turbulence en avion, vol de portefeuille, incompréhension linguistique, … - J'ai terminé en garde à vue

Objet aidant à la stabilité psychologique lors des plongées  
Non obligatoire, mais conseillé pour les plongées 

→ Citer l'objet avec la description de l'interaction que le personnage doit avoir avec celui-ci

Exemples : éthiques, économiques, politiques, spirituels, ...

→ Liste des enjeux du personnage

• Ambition :
  • Réussite personnelle par ma place dans Seishin
  • Montrer ma réussite
• Sécuriser financièrement mon avenir
• Spirituelle (auto-conviction) :
  • Trouver une explication divine à mon travail

• Originaire d'Argentine
  • La famille est restée là-bas
  • A beigné dans le catholicisme intégriste
• Partir en Europe pour faire ses preuves
• Voyait Kilde comme le paradis - Travail chez Q-Life
• Pas forcément passionné par le projet beta waves
• Seishin peut être un tremplin (super sur le CV !)
• Dissonance cognitive entre mes racines chrétiennes et mon travail chez Seishin
  • Dors mal

1 ou 2 objets avec une signification forte pour le personnage.
→ À apporter lors de l'événement

• Ma croix de baptême ou de communion
• Mon premier euro

Section complétée par l'organisation afin de se rappeler des réponses données.

Décris ton parcours

• Buenos Aires
• Marché européen : petites missions en RH pour des grosses boîtes
• Q-Life m'a contacté pour un projet
  • J'ai été remarqué pour mes missions en RH
  • Me voià à Seishin

Que peux-tu dire sur Seishin ?

• Start up de Q-Life
• Sujet de recherche : ondes beta
• Applications : aspects psychologiques, retombées psychologiques

Que signifie le logo de Seishin pour toi ?

• Me rappelle d'où je viens
• Ca n'a pas de cerveau, mais c'est capable d'exister
• À Seishin : on va plonger dans la tête des gens pour aider au fonctionnement d'un cerveau
• Il y a une symbolique liée au cerveau

Quels postes t'intéresserait ?

• Groupe de direction
• Gestion d'équipe (opérations)

Qu'apportes-tu au projet ?

• Mon expertise
• Réduire les coûts
• Accélérer le fonctionnement
• Trouver des solutions aux problèmes

Qu'aimerais-tu que le projet t'apporte ?

• Une expérience en plus
• Un format plus petit

Quelle est ta relation à l'autonomie ?

• Travailler ensemble, c'est important
• Il faut aussi pouvoir avancer, trouver des solutions

Quel rôle tiens-tu dans une équipe ?

• Modérateur / Manager
• Donner la parole aux plus timides
• Manager à l'ancienne quand c'est nécessaire : mettre les bonnes personnes aux bons endroits pour résoudre en moment de rush

Comment gères-tu le stress ?

• Bonne résistance au stress
• Mais ça peut dépendre du niveau de stress
• J'ai travaillé avec des marges très courtes
• Il y a toujours une réponse aux problèmes
• Ca me motive

Raconte un des moments où tu n'as pas pu gérer un problème

• Pas souvent arrivé
• Ne pas trouver une réponse assez rapidement
• Un de mes projets au tout début en Europe :
  • Je n'ai pas réussi à répondre à la problématique dans les temps
  • Ca ne s'est plus reproduit depuis

Qu'est-ce que tes collègues disent de toi ?

• Plus de cheveux et magnifique sourire
• Je viens pour redynamiser le groupe, débloquer la situation
• Pause café - boulot

En quoi crois-tu ?

• En la ligne sociétale de Q-Life et de Seishin
• Une bonne tasse de maté peut redonner le sourire
• En la capacité d'un bon collaborateur d'aller vers l'avant
• En Seishin

Quelle est ta situation familiale ? (par rapport au rythme de travail)

• Ma famille en Argentine
• Des cousins éloignés en Espagne
• Fêtes de famille une fois par an
• Le plus important est d'avancer sur le projet
• Pas de famille à Kilde, pas de contraintes

As-tu des hobbies en dehors du travail ?

• Séries en 1.5 en même temps que je bosse pour éviter de me faire spoiler
• Culture cinématographique
• Musique dans la voiture
• Mais focus sur le boulot dans les années qui viennent - Je prends mon pied

Thé ou café ?

• Les deux, et puis mon maté qui me rappelle la maison

Questions posées par le candidat :

• Je vois les intérêts, les ambitions, … chez Q-Life
• Je n'ai pas une bonne vue sur Seishin
• J'aurai besoin d'un briefing si c'est nécessaire d'avoir une meilleure connaissance → À voir avec Sasha, Morgan, Elin
• Prêt à tout remettre à plat pour améliorer les choses chez Seishin